INDAGINI AZIENDALI
Dipendente o socio infedele
Se sospetti o sei certo che un tuo dipendente o un tuo socio sia infedele e tenga comportamenti illeciti che danneggiano la tua azienda, fissa un primo incontro gratuito con Veneta Investigazioni.
INDAGINI AZIENDALI
Se sospetti o sei certo che un tuo dipendente o un tuo socio sia infedele e tenga comportamenti illeciti che danneggiano la tua azienda, fissa un primo incontro gratuito con Veneta Investigazioni.
Dipendente infedele o assenteista – socio infedele.
Se sospetti o hai la certezza che un tuo dipendente o socio sia infedele, cioè prenda giorni di malattia o infortunio quando non è malato o infortunato, o abusi della legge 104, rubi in azienda, o passi informazioni riservate ai tuoi concorrenti, commettendo spionaggio industriale, Veneta Investigazioni in breve tempo accerta la situazione e la documenta con prove producibili in giudizio.
Fissa un primo appuntamento gratuito per illustrarci il tuo problema.
Come accertiamo se il dipendente o socio è infedele o assenteista.
Effettuiamo gli accertamenti relativi a false malattie, infortuni e abusi della legge 104 con l’osservazione statica e dinamica del soggetto e con l’utilizzo di GPS, documentando con foto e video i movimenti e l’attività svolte nel periodo retribuito. Effettuiamo gli accertamenti relativi a furto di informazioni riservate, allo spionaggio industriale, al furto di beni dell’azienda con l’osservazione statica e dinamica del soggetto, con l’utilizzo di GPS, con l’ausilio di tecnici informatici che rintracciano e recuperano le attività svolte su computer e telefoni aziendali, sempre nel rispetto delle norme di legge, con l’uso.
In entrambi i casi la documentazione raccolta è idonea a essere prodotta in giudizio, dove ad essa si associa la testimonianza dell’agente.
Quanto tempo occorre per accertare i comportamenti del dipendente o socio infedele o assenteista.
La durata dell’indagine varia per ogni caso, secondo la finalità e gli obiettivi. Se l’evoluzione degli eventi lo consente, l’indagine si può concludere entro breve tempo (mediamente una settimana/dieci giorni). In ogni caso il soggetto viene controllato in modo strategico e con l’ausilio di strumenti tecnologici così da ottimizzare il tempo degli interventi.
Quanto costa l’indagine per accertare i comportamenti del dipendente o socio infedele o assenteista.
I costi variano in funzione delle ore lavoro e dei mezzi necessari per l’accertamento. In ogni caso gli strumenti tecnologici utilizzati possono ridurre notevolmente i costi. Fissa un primo incontro gratuito per avere anche una stima dei costi.
Se sospetti o sei certo che un tuo dipendente o un tuo socio sia infedele e tenga comportamenti illeciti che danneggiano la tua azienda, fissa un primo incontro gratuito con Veneta Investigazioni. Ti ascolteremo con attenzione e ti diremo come, con quale strategia e con quali strumenti potremo accertare i fatti e fornirti la documentazione inconfutabile e processualmente valida.
In sede di consulenza potranno essere valutate le diverse soluzioni ai migliori costi.
Da oltre cinquanta anni Veneta Investigazioni nei casi di conflitti coniugali, tutela i propri clienti con grande empatia, lealtà e riservatezza, raccogliendo prove inoppugnabili mai contestate in giudizio.
La nostra professionalità è certificata dai numerosi riconoscimenti ufficiali ottenuti. La lunga esperienza, e una predisposizione naturale all’ascolto e alla comprensione, fanno di Veneta Investigazioni l’alleato ideale per superare una situazione affliggente e difficile, garantendo tutte le tutele che la legge offre.